Raad van Toezicht

Een professionele organisatie

Als 2023 vanuit de Raad van Toezicht (RvT) in een paar woorden zou moeten worden samengevat, dan zou dit zijn ‘het toevoegen van waarde op de belangrijke thema’s voor SKOWF’, huisvesting, onderwijstrends, burgerschap, financiën en personeel.

De samenstelling van de Raad van Toezicht van SKO West-Friesland is per 01-01-2022:

Remko in ’t Veld, voorzitter

Diana Bakker, vicevoorzitter

Eelco de Haan, lid

Ben Broxterman, lid

Karen Limburg, lid

Maikel Mahangi, lid

Huisvesting

Bij huisvesting is de RvT onder andere door de huisarchitect meegenomen in het proces van totstandkoming van bouwtekeningen en de dilemma’s die er spelen rondom nieuw- en verbouw. In de huisvestingscommissie is nadrukkelijk stilgestaan bij de staat van schoolgebouwen, de nieuw- en verbouwplannen, de benodigde verduurzaming als de financiële risico’s van de energieprijzen

Onderwijstrends en burgerschap

Bij onderwijstrends en burgerschap is met name stilgestaan bij de veranderende maatschappij en de mate waarin onderwijs hierop moet en mag reageren. Ook de keuzes die gemaakt worden ten aanzien van razendsnel aansluiten op de verandering of juist tijdelijk vertragen zijn besproken. In de onderwijscommissie is hier vervolgens verder op doorgepakt. Natuurlijk worden ook de opbrengsten van de scholen doorgenomen en gekeken welke risico’s op welke scholen aanwezig zijn.

Personeel

Met betrekking tot personeelszaken is nadrukkelijk stilgestaan bij de ontwikkelingen op de Nederlandse arbeidsmarkt. Voor het strategisch personeelsbeleid geldt dat dit in een verkrappende arbeidsmarkt en een vergrijzend Nederland om permanente bestuurlijke aandacht vraagt en het vroegtijdig inspelen op een krapte. De vragen die hierbij een rol spelen zijn hoe wij een aantrekkelijke werkgever blijven, hoe wij een bijdrage leveren in het grotere verband aan tekorten aan onderwijzend personeel, hoe wij zelf voldoende kwalitatief personeel behouden en hoe kunnen we het onderwijs in de toekomst anders organiseren? In de commissie HR is dit vervolgens verder besproken en een aanzet tot verdere uitwerking gegeven.

Financiën

In 2023 heeft de auditcommissie toezicht gehouden op de financiële gezondheid van SKOWF. Samen met de accountant heeft de commissie het accountantsverslag doorgenomen. Ook is er uitgebreid stilgestaan bij de wijziging in de financieringssystematiek. De RvT ziet een financieel gezonde organisatie waar tijdig vooruit gekeken en geacteerd wordt op de steeds veranderende financiële geldstroom vanuit de overheid.

De RvT kijkt ook vol trots en vertrouwen naar alle collega’s binnen SKOWF. De RvT is onder de indruk van de energie en betrokkenheid vanuit alle medewerkers van de organisatie bij de ontwikkeling van het SKOWF als organisatie enerzijds, de school en de leerling anderzijds.

SKOWF blijft zich bewust inzetten om een stevige kwaliteitsstructuur neer te zetten die ondersteunend is aan het werken vanuit de bedoeling.

De organisatie blijft erin slagen om voldoende wendbaar te blijven en zodoende de huidige en toekomstige uitdagingen aan te kunnen.

Volgende pagina